Lo importante para esta constructora y administradora de apartamentos con sede en Houston es facilitar el crecimiento personal y profesional de su personal. Cada empleado cuenta con $ 4,500 al año para invertir en clases que amplíen sus conocimientos. Para Stephanie Oribhabor Mateo fue un “gran alivio” no tener que seguir pagando su educación especializada en recursos humanos. Además, los empleados reciben un 20% de descuento en el alquiler, lo que permite ahorrar para adquirir una vivienda.
Información de la Compañía
| Tipo de Organización | Público |
| Año de Fundación | 1,982 |
| Sitio de la Oficina Principal | Houston, Texas |
| Dirección en la Red | www.camdenliving.com |
| Número Total de Empleados | 1,747 |
Diversidad
| % Empleados Hispanos/Latinos Entrevistados Para Decir Que Es Una Gran Compañía | 97% |
| % Hispano/Latino | 35% |
| % Mujeres | 45% |
| % Mujeres en Posiciones Ejecutivas | 31% |
| % Mujeres Directoras | 72% |
| % Minorías | 49% |
| % Minorías en Posiciones Ejecutivas | 3% |
| % Minorías en Posiciones Directoras | 27% |